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在基層一線，黨支部紀檢委員如何有效制約企業“一把手”和領導班子權力運行？在項目調研、決策過程中，風控人員如何主動發現并記錄領導班子插手干預重要事項情況？財務監督如何在大監督格局中找準定位，發揮作用？

近日，按照集團黨委學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育安排，為進一步深入學習貫徹習近平總書記關于調查研究工作的重要論述，落實紀檢機構對“一把手”和領導班子監督的工作指引，集團黨委委員、紀委書記溫富光帶隊赴科技金融服務平臺開展調研。集團紀委、審計風控部相關人員陪同調研，典當公司、擔保公司、資產管理公司紀檢人員、財務人員、風控人員參加調研。

此次調研圍繞強化對“一把手”和領導班子的監督，聚焦集團系統“一把手”和領導班子監督現狀，全面梳理存在的問題和短板，剖析問題根源，研究解決問題的有效路徑及對策。調研中，與會人員分別從企業生產經營、日常管理及內控機制建設情況，日常監督中紀檢、風控、財務部門協調配合情況，以及日常工作中對“一把手”和領導班子履職用權開展監督的具體情況等方面，分析現狀、查擺問題、研究對策。大家暢所欲言、各抒己見，坦誠交流、建言獻策，提出了很多操作性強、可行度高的意見建議，特別是基層一線的具體做法和制度建設成果，為調研課題成果運用奠定了基礎。此次調研堅持“深、實、細、準、效”要求，著力推動解決發展難題，為推動主題教育取得實實在在的成效打牢堅實基礎。