按照集團黨委關(guān)于召開基層組織生活會有關(guān)要求，3月22日，中共秦皇島信投高科公司、信博達公司聯(lián)合黨支部召開2022年度組織生活會，集團黨委委員、紀委書記溫富光、紀委副書記馬笑容以視頻會形式參加組織生活會，會議由黨支部書記李亞靜主持。
? ? ?本次組織生活會以全面貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，緊緊圍繞深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，弘揚偉大建黨精神，堅持自我革命，增強黨組織政治功能和組織功能，把思想統(tǒng)一到黨的二十大精神上來為主題，回顧一年來加強領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)情況，總結(jié)工作，查擺不足，進行黨性分析，開展批評和自我批評。
? ? ?會上李亞靜同志代表領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查，并帶頭進行個人對照檢查，其他黨員逐一進行對照檢查并開展批評和自我批評。大家自我批評直面問題，深刻剖析問題原因和思想根源，相互批評切中要害，氣氛嚴肅和諧。
? ? ?溫富光同志表示，聯(lián)合黨支部此次組織生活會會前準備充分、會議組織比較嚴密、問題導(dǎo)向比較突出、開展批評嚴肅坦誠、整改方向比較明確?？傮w感覺，達到了預(yù)期的效果，但與集團黨委的要求相比，還存在一些差距和不足，并對接下來的工作提出了五點意見：一是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，在全面學(xué)習(xí)、全面把握、全面落實上下功夫見實效。聯(lián)合黨支部要在全面學(xué)習(xí)、全面把握、全面落實上做表率，切實把學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神的成效，轉(zhuǎn)化為推動企業(yè)健康發(fā)展的生動實踐。二是深刻領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的長遠指導(dǎo)意義，切實用以武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。聯(lián)合黨支部要精心組織開展習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，著力抓推進、提質(zhì)效、促轉(zhuǎn)化。要堅持從實際出發(fā)，在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的過程中，緊盯信投高科公司轉(zhuǎn)型升級和信博達公司股權(quán)退出等最突出問題，撲下身子真抓實干，爬坡過坎，攻堅克難。三是深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，把“兩個維護”落實到公司改革發(fā)展各項工作中。聯(lián)合黨支部要不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，圍繞集團“1146”工作思路和聯(lián)合黨支部整改方案，把集團和支部安排一項一項抓到位，擔(dān)當(dāng)作為、履職盡責(zé)，推動公司平穩(wěn)健康發(fā)展。四是持續(xù)推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。聯(lián)合黨支部要持之以恒糾正“四風(fēng)”，認真落實中央八項規(guī)定精神，特別要堅決反對形式主義、官僚主義，弘揚真抓實干的作風(fēng)，真正做到忠誠干凈擔(dān)當(dāng)。五是堅持問題導(dǎo)向，以整改落實推動公司改革發(fā)展。聯(lián)合黨支部要以此次組織生活會為契機，錨定目標，苦干實干埋頭干，弘揚馬上就辦、辦就辦好的風(fēng)氣，全力推動信投高科公司加快轉(zhuǎn)型升級步伐，努力開辟新的經(jīng)濟增長點；推動信博達公司加快股權(quán)退出步伐，確保在2023年底完成股權(quán)轉(zhuǎn)讓工作，以扎扎實實的工作成效檢驗整改落實成果。
? ? ?李亞靜同志代表支部班子作表態(tài)發(fā)言，表示將以此次組織生活會為契機，堅持問題導(dǎo)向，切實做好整改落實工作，立足崗位、真抓實干，推動公司轉(zhuǎn)型升級、高質(zhì)量發(fā)展。最后聯(lián)合黨支部全體黨員結(jié)合工作實際，秉承公平公正原則開展民主評議黨員工作。
秦皇島聯(lián)合黨支部組織召開2022年度組織生活會開展民主評議黨員工作
發(fā)布日期：2023-03-22